۱. تعاریف اولیه سامانه: وبسایت کاریابی بهار. کارجو: هر شخص حقیقی که جهت یافتن فرصت شغلی اقدام به ثبتنام، تکمیل رزومه و ارسال درخواست همکاری مینماید. کارفرما: هر شخص حقیقی یا حقوقی که اقدام به ثبت آگهی استخدامی و بررسی رزومههای ارسالی مینماید. ۲. تعهدات و مسئولیتهای کارجویان 1. صحت اطلاعات: کارجو متعهد میشود تمامی اطلاعات ثبتشده در فرم رزومه (شامل سوابق تحصیلی، کاری، مهارتها و اطلاعات تماس) کاملاً واقعی و دقیق باشد. مسئولیت عواقب حقوقی ناشی از ارائه اطلاعات خلاف واقع بر عهده کاربر است. 2. حفظ اطلاعات حساب: کارجو مسئول حفظ محرمانه بودن اطلاعات حساب کاربری و کد تأیید ورود ارسالشده به شماره همراه خود میباشد. 3. استفاده غیرتجاری: حساب کاربری کارجو صرفاً جهت جستجوی شغل و ارسال رزومه شخصی است و هرگونه بهرهبرداری تجاری دیگر ممنوع میباشد. ۳. تعهدات و مسئولیتهای کارفرمایان 1. قوانین ثبت آگهی: تمامی آگهیهای استخدامی باید مطابق با قوانین جمهوری اسلامی ایران و قانون کار باشند. انتشار آگهیهای فاقد مشخصات شفاف، مرتبط با طرحهای هرمی، یا نیازمند دریافت وجه از کارجو ممنوع است. 2. صیانت از اطلاعات کارجویان: اطلاعات رزومه کارجویان صرفاً جهت ارزیابیهای استخدامی در اختیار کارفرما قرار میگیرد و هرگونه استفاده تبلیغاتی یا واگذاری آن به اشخاص ثالث ممنوع است. 3. تأیید و انتشار: سامانه کاریابی بهار حق ویرایش یا عدم انتشار آگهیهایی که مغایر با قوانین سایت تشخیص داده شوند را برای خود محفوظ میدارد. ۴. سلب مسئولیت حقوقی کاریابی بهار صرفاً یک بستر نرمافزاری و واسط ارتباطی میان کارجو و کارفرما است. مسئولیت محتوای آگهیها، شرایط کاری اعلامشده و توافقات مالی/استخدامی ناشی از مصاحبهها تماماً بر عهده طرفین (کارجو و کارفرما) بوده و سامانه کاریابی بهار هیچگونه مسئولیت حقوقی یا مالی در قبال اختلافات احتمالی نخواهد داشت. ۵. حریم خصوصی و امنیت اطلاعات اطلاعات حساس کاربران (از جمله شماره تلفن همراه) نزد سامانه محفوظ بوده و طبق سختگیرانهترین استانداردهای امنیتی نگهداری میشود. سامانه متعهد میگردد اطلاعات کاربران را بدون حکم مراجع ذیصلاح قانونی در اختیار هیچ شخص یا سازمان ثالثی قرار ندهد. شرایط و ضوابط